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公考報名人數破200萬 ， 教資報名人數過千萬 ， 應屆畢業生也接近千萬 ， 靈活就業人員突破兩億...

相信今年大家都經常聽到周圍有人抱怨找工作好難 ， 那到底是難在哪里呢?小易總結了以下幾點 。
1.裁員浪潮一波接著一波
受政策和市場因素等原因的影響 ， 教培行業、互聯網行業、房地產等行業的龍頭企業都相繼出現大量裁員消息 ， 一瞬間失業求職人數暴增 ， 就業難度直線升級 。

2.疫情原因
受疫情影響 ， 很多企業的招聘崗位都相對有所減少或者暫停招聘 ， 甚至裁員 。 在當今就業環境如此不穩定的環境下 ， 員工更不愿意跳槽或自主創業 ， 導致就業流動性降低 ， 就業機會變少 ， 因此也影響了廣大的求職者去尋找合適的工作 。
3.房價的壓力下 ， 求職者對崗位要求提高
據某報的調查說明 ， 2021屆的畢業生共909萬 ， 調研過程中發現接近七成大學生認為自己月薪會過萬 ， 甚至還有的認為自己畢業十年內年薪過百萬 ， 這是異想天開還是確有實力?因此也會導致求職成功率降低 。
其實小易覺得當代大學生有這種想法也是可以理解的 ， 按照現在的物價和房價 ， 哪個大學生還愿意去做著月薪三五千的工作 ， 我相信他們認為的月薪過萬并不是沒有根據的 ， 他們只是知道 ， 如果自己薪資沒有到達這個水平 ， 那將會一輩子也買不起房 。 但現實是殘酷的 ， 小易只能祝福他們成功 。

【求職|2022年找工作到底有多難? 未來靈活就業會不會成為主流】對此 ， 大家是怎么看待的呢?你身邊還有人在苦苦求職嗎?加油!

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