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\">最近幾年 ， 隨著國家不斷地提高對教育的重視度 ， 也讓更多的家長看到教育的重要性 ， 提高了對于孩子的教育觀念 ， 盡最大可能給孩子提供最好的教育環境 。
研究生 ， 作為我國的最高學歷 ， 又分為碩士和博士兩種學位 。
也因為嚴峻的就業形勢影響 ， 使得越來越多的大學生開始關注到考研 ， 希望能通過提升學歷 ， 以此來獲得接觸優質工作的機會 ， 找到更有發展的工作 ， 然后實現自我價值 。
隨著報考研究生的人數越來越多 ， 去年377萬左右的考生 ， 轉年間就增加至457萬 ， 一年之間考研人數增加近80萬人 ， 導致考生之間的競爭更加激烈 ， 想上岸更是難上加難 。
各大研究生院校錄取人數 ， 與往年相比并沒有明顯變化 ， 據預測 ， 今年只有24%左右的考生能上岸 ， 剩下近300萬考生最后只能淪為陪跑 ， 然而研究生的就業形勢沒有想象中那么好 。
“對不起 ， 我們不要超35歲的” ， 研究生求職被拒考研人數逐年增加 ， 難免會給大學生們一種錯覺 ， 學歷越高就業形勢越好 ， 但現實生活中 ， 決定一個人的就業因素 ， 不僅是學歷單方面的影響 ， 很多時候年齡、家境都是影響因素 。
這是來自一位研究生的親身經歷 ， 劉同學是一名35歲剛畢業的研究生 ， 因為大學畢業后工作了兩三年 ， 但因為所在崗位的發展形勢并不好 ， 再加上發展前景受學歷限制嚴重 。
所以果斷地選擇考研 ， 希望通過提升學歷 ， 來獲得更好的工作機會 ， 導致研究生畢業這一年 ， 劉同學已經35歲了 ， 雖然不得不承認已經步入中年階段 ， 但劉同學相信自己的實力 。
然而 ， 現實卻遠沒有劉同學想得這么美好 ， 反而讓當代的就業形勢 ， 給劉同學狠狠地上了一課 ， 劉同學來到一家企業單位面試 ， 整個面試過程都相對愉快 ， 并沒有不妥之處 。
最后公司人事讓劉同學回家等消息 ， 滿心歡喜的劉同學等著入職 ， 最后卻等來了面試失敗的消息 ， 心有不甘的他又來到公司找到人事 ， 想問出自己被淘汰的原因 。
畢竟在劉同學看來 ， 自己的學歷至少是出眾的 ， 殊不知公司人事的一句話 ， 讓劉同學的心跌入谷底 ， 人事直說：“對不起 ， 我們不要超35歲的！”原來劉同學被拒的原因竟是因為年齡 。
妍妍學姐有話說：
這樣的結果不僅是身為研究生的劉同學難以接受 ， 普通人看后也難以接受 ， 畢竟高學歷人群很多時候卻控制不了年齡的增長 ， 卻不能因為年齡 ， 限制住高學歷人才的就業 。
每個年近35歲的人 ， 多少都會有些中年危機 ， 不僅因為上有老下有小 ， 還有在面對當代緊張的就業形勢中 ， 能和年輕一代的人才同臺競爭的資本變得越來越少 。
給大學生的就業忠告 ， 要格外注意1、就業要趁早 ， 學歷要更高
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