時常 ， 看到三十多歲的女人在說：自己很有危機(jī) 。家庭有危機(jī)，隨便哪里就蹦出個小三來搶老公 。再來就是職場危機(jī) 。三十歲了，似乎不上不下的，總被這些個新人代替了 。
老話常說‘三十而立’，說的是男人到了30歲就該成家立業(yè)了，但是對于職場女人而言卻是職場危機(jī) 。現(xiàn)在很多公司招聘都有年齡限制的，女性一般要求30到35歲以下，當(dāng)30歲時如果你的能力與職位不匹配，就只能被職場淘汰 。

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蠟燭兩頭燃
30歲的女人既是職場骨干 ， 又是妻子和母親，要想樣樣都好，就只能一支蠟燭兩頭燒，最終燒光了自己，所以在重家庭還是重事業(yè)的選擇上，要根據(jù)自身的情況來定 。
【30歲女人的職場禁忌 家庭事業(yè)兩頭為難】假如丈夫的薪水不是很高 ， 那么你就得付出更多的心血和熱情來工作，換取相當(dāng)?shù)幕貓?。相反，如果你很重視家庭 ， 丈夫的薪水足夠養(yǎng)家，那么在工作方面，只要你竭盡所能，展示優(yōu)秀的一面，自己感到滿意就夠了 。沒有必要把工作和家庭混為一談，到最后不僅家庭不會幸福，女人的職場生涯也不會順利 。
心高氣傲
30歲的女人在職場上已經(jīng)打拼五六年了 ， 已經(jīng)抹去了棱角與鋒芒，知道什么時候該收斂鋒芒，大部分的職場人員都不會再趾高氣昂，相對做事比較踏實(shí) 。
假如在30歲的時候，你還在傲嬌的工作 ， 對任何事都不服氣，對任何上級安排的工作都不認(rèn)同，那么在職場中，不管你做了多少年，注定被淘汰 ， 因?yàn)槊總€上司都不希望有一個天天跟著他對著干的員工 。
在職場中，30歲是很多女性職業(yè)生涯的一個拐點(diǎn)，她們急切的渴望成功、渴望名利雙收、渴望到達(dá)一個更高的制高點(diǎn)、渴望更加寬廣的發(fā)展空間，可是年齡越來越大，讓女人的顧慮越來越多，再也不能像年輕時候那樣大施拳腳了 。
30歲女人的職場危機(jī) ， 其實(shí)不僅僅因?yàn)槟挲g，跟能力也有很大關(guān)系，如果能力跟職位不匹配了，那就只能被淘汰 。希望職場新人能以此為鑒，不要重蹈覆轍 ， 好好經(jīng)營自己的職場生涯 。

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