文章圖片



為什么許多原本潛力非常大的人很可能成功 ， 但幾十年后還是一個普通人？原因是他該堅持的時候沒有堅持 ， 該放棄的時候沒有放棄 。 許多人工作中幾年后 ， 他們有經驗和儲蓄 ， 可以做一些事情 ， 但他沒有這樣做 ， 因為他不想放棄現在擁有的職位和待遇 。 很多職場人打拼了很多年 ， 得到加薪升職后收入穩定了什么也不想 ， 如果這時要他拋棄現在擁有的一切 ， 從頭做起去創業 ， 很多人都無法做到 。， 他們想我現在工資夠養家糊口了 ， 為什么要出去創業搞得那么累 ， 而且創業不一定會成功 ， 萬一創業失敗了把打工幾十年的老本都賠光了 ， 還要繼續打工 ， 得不償失 。 所以 ， 永遠邁不出創業的第一步 ， 當看到很多四五十歲的人都變得功成名就和實現財富自由時 ， 你還在職場上聽任別人擺布 ， 雖然保住了工作 ， 但是失去了美好未來 。

在我以前工作的東莞某家具廠的開發部產品經理 ， 九十年代初 ， 他到東莞發展 ， 花了足足十五年時間從普通員工做到部門經理 ， 因為在這樣的勞動密集型企業中 ， 升職加薪是論資排輩的 ， 在工廠里混十幾年才當個經理并不奇怪 。 在同事們眼里是比較優秀的 ， 而且他內心對公司心存感激 ， 對公司非常忠誠 。 當然 ， 也有同行想開出更高的薪資待遇挖他走 ， 但他每次都被婉言謝絕 ， 因為他每月領七八千的工資 ， 讓他放棄眼前的一切 ， 去一家新的公司管理一批陌生人 ， 他做不到 。 有時他看到有的朋友創業連房租都交不起 ， 但他心里有種莫名的優越感 。

【創業|難以割舍的高職和高薪，職場好混，但不要執迷不悟】后來有一件事改變了他的看法 ， 一位以前請他合伙創業的同學邀請他參加同學聚會 ， 他也很高興地答應了 。 在這之前他還瞧不起一些創業的同學 ， 正想借這些機會去看看他們現在混得怎么樣了 。 甚至認為自己是一個大公司的部門經理很了不起 。 但通過同學聚會后發現自己與那幫創業的同學相比 ， 很多同學不知不覺地成了中小企業的老板 ， 很多同學都在東莞買房買車了 ， 突然發現自己過去的想法是錯的 。 內心受到打擊之后 ， 他開始想離開公司去出去創業 ， 又不甘心自己為公司付出十幾年就輕易放棄了 ， 公司也許會批準他離職 ， 但年資獎勵一分沒有 ， 只要沒有犯重大錯誤 ， 沒有給公司造成巨大損失也不會隨便開除一個連續干了十幾年的經理 。 年過四旬的他 ， 當打擊過去之后 ， 想來想去 ， 還是走打工的老路更穩定 ， 只能在公司里繼續做經理 。

在職場上打拼 ， 能混到一個較高的職位 ， 獲得比較高的薪資待遇 ， 這是一件好事 ， 因為你有資歷、有基礎、有經驗 ， 起點比基層員工高 ， 在職場混得如魚得水 。 如果抓住這個機會去創業 ， 那么你也會比其他人更有機會成功 。 而你如果不舍得所謂的高職位和高工資 ， 那么你的人生不可能達到人生巔端 ， 很難取得重大突破 。 相反 ， 一些原本起點很低的人不滿現狀 ， 甚至連工作都找不到的人 ， 也許比你過得更成功 。 雖然在創業的過程會遇到挫折和坎坷 ， 只要戰勝了這些挫折和坎坷 ， 他們往往會成為最后的成功者 。
一個人只有敢于做決定 ， 才能有廣闊的未來 。 在打工取得的小小成就只是對你過去工作的肯定 ， 如果你自認為這是優越感 ， 滿足于現狀 ， 那么你的人生就不會再有突破 ， 工作只是為了維護既得利益 。 如果你過早失去了上進心 ， 那么你的人生基本上定型了 ， 這也是許多原本處于更高層次的人最終變得平庸的根源 。 成功在于放棄眼前的利益 ， 爭取更廣闊的發展空間 ， 雖然暫時會失去一些既得利益 ， 但愛拼的人依然是最大的贏家 。

• |創業者要了解帶團隊的11個要點
• 創業|周末要不要投遞簡歷？
• |摸金校尉和考古隊選擇合作，一起發掘絕世大墓，寶物價值難以估量
• 小說_文化|三本難以復制的神級小說，萬千書友評分9.6，緩解書荒的靈丹妙藥
• |余秀華結婚引爭議：健全視角下的揣測，難以窺見其中真意
• 創業|就業選擇：如何找到靠譜的創業公司？可以從這三個維度來評估
• 創業|找工作不順去創業：有人一年站穩腳跟，有人半年就放棄
• 創業|同事≠同伴——第一個團隊帶給我的啟示
• 創業|林正剛：我當了35年的職業經理人，為什么很少討論CEO？
• |職場上，為什么一些“聰明”的人，往往混得不如意？真相難以接受