教師|中國十大鐵飯碗工作( 二 ) 醫(yī)生|凈利潤|事業(yè)編制

第四：中小學(xué)教師
盡管現(xiàn)在的教師考評越來越嚴(yán)格，但不管是幼兒園教師還是小學(xué)、中學(xué) ，教師基本都擁有事業(yè)編制。隨著教育部提出教師工資不能夠低于公務(wù)員的方案以后，教師也成為一個非常受歡迎的職業(yè) 。同時，因為學(xué)校的職場環(huán)境有別于商業(yè)職場，其競爭壓力相對較小，且教師地位很高，試問一下各位父母，誰會去得罪自己孩子的老師。除此之外，教師還擁有休息時間在三個月左右的寒暑假，這一點是很多職業(yè)都不具備的。

第五：事業(yè)單位職工

事業(yè)編制是指為國家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會福利，滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要的單位所使用的人員編制。像在教育系統(tǒng)、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)、科研系統(tǒng)、住房建設(shè)系統(tǒng)、交通運(yùn)輸系統(tǒng)等都屬于事業(yè)編制。事業(yè)單位招聘的多，機(jī)會也多，但事業(yè)編制的組成，相對于公務(wù)員來說，復(fù)雜的多，想找到一個合適的事業(yè)編制崗位，不是那么容易。收入待遇也是千差萬別。我們家就有親戚在普通的科研院所，整體來說工資不算高，福利待遇還行，他們公司就有不少清華畢業(yè)的碩士，在公司拿著20—30萬的年薪，過的也不亦樂乎。事業(yè)單位比較穩(wěn)定，壓力也不是太大，如果是女生，那也是一個不錯的選擇。

第六：軍隊文職
中國人民解放軍文職人員，是指在軍民通用、非直接參與作戰(zhàn)且社會化保障不宜承擔(dān)的軍隊編制崗位從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員，是軍隊人員的組成部分。軍隊文職這份職業(yè)有其特殊性，和職業(yè)軍人有很大區(qū)別，但也是享受部隊編制，也屬于體制內(nèi)人員，薪資福利待遇都是不輸公務(wù)員和事業(yè)單位，這一職業(yè)的興起，每年都吸引了大量學(xué)生報考，不過畢竟是部隊編制，在工作紀(jì)律方面要求還是比較嚴(yán)格，不像一般體制內(nèi)工作那樣自由。

第七：高校教師：
與中小學(xué)老師類似，高校教師也是事業(yè)編制，鐵飯碗，相較于中小學(xué)教師，高校教師沒有升學(xué)壓力，工作時間更為自由，工作內(nèi)容也相對寬泛，可以發(fā)展的方向也更多，能變現(xiàn)的渠道也很多，比如出去講講課，做做顧問，或者出出書等，都能獲得一定的收益。現(xiàn)在的高校教師競爭也非常激烈，學(xué)歷博士或者博士后已經(jīng)是標(biāo)配，即便在一個省級高校，也必須是博士。我曾經(jīng)接觸過一個二本院校的副校長，明面上的收入就是年薪40萬左右，但是說實話，實際收入肯定遠(yuǎn)不止這個數(shù) 。

第八：國家電網(wǎng)及電力系統(tǒng)員工
國家電網(wǎng)和中國煙草一樣，也是壟斷性質(zhì)的企業(yè) ，這就確保了它有非常高的利潤，工資福利待遇在某些情況下比公務(wù)員還要高。我有個師兄在中國電科院南京院區(qū) ， 2018年曾經(jīng)有個房地產(chǎn)公司出100萬年薪挖他，他都沒有動心，由此可見電力系統(tǒng)的吸引力，說穿了，電力系統(tǒng)手握大把現(xiàn)金，在這么有錢的公司里，個人也能分得一大杯羹！

第九：三大運(yùn)營商：移動、聯(lián)通、電信
在中國，三大運(yùn)營商：移動、聯(lián)通、電信幾乎壟斷了所有的移動通訊，他們憑借龐大的用戶數(shù)量，賺取了很多利潤。同樣，我們用數(shù)據(jù)說話，三大運(yùn)營商2021年營收超1.6萬億元，其中
中國電信2021年營業(yè)收4341.6億元，歸屬于母公司股東的凈利潤為259.52億元，同比增長24.4% 。
中國移動2021年營收8482.5億元，凈利潤1161.4億元，同比增長7.7% 。
中國聯(lián)通2021年營收3278.5億元，凈利潤143.68億元，同比增長15% 。
經(jīng)計算，三大運(yùn)營商2021年營收約16102.6億元，凈利潤約1564.6億元，日均約賺4.28億元。

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教師|中國十大鐵飯碗工作( 二 )