來源:制藥人職場加油站
我們都知道,一份CAPA調(diào)查報告,一般由如下幾個部分:

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1:偏差標(biāo)題 。
2:偏差描述
4:原因調(diào)查與分析
5:調(diào)查結(jié)論
6: 受影響的物料、半成品、成品信息、
7:糾正預(yù)防措施
8:有效性確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)
在偏差的描述中,我們需要具備System Thinking: what, why, when, where, and how?即系統(tǒng)地寫明事件的全部概要信息:何時、何處、誰、什么、為何以及如何 。事件發(fā)生的地點和時間,所涉人員,以及對偏差進(jìn)行描述(本應(yīng)該是怎么樣的,實際又是怎么樣的):預(yù)計條件/情況/要求的描述 -根據(jù)程序描述本應(yīng)發(fā)生的事情 。同時,描述做出了哪些直接響應(yīng):
1):確定缺陷類型/缺陷率/集中性,初步評估風(fēng)險 。
2):確定來源(物料?設(shè)備?)----物料抽檢/設(shè)備檢查 。
3):采取立即的措施?設(shè)備調(diào)整/維修?大洗/自凈?更換物料 。
4)重啟生產(chǎn):啟動檢查/460檢查/100%檢查
在回顧歷史數(shù)據(jù)時,回顧一定時間內(nèi)同類事件發(fā)生的次數(shù)并回顧的數(shù)據(jù)來源,且注意需要回顧的時間長度,比如:生產(chǎn)過程異常引發(fā)的偏差至少需回顧偏差發(fā)生前N個月;如投訴引發(fā)的偏差需回顧此前X個月的記錄 。
確認(rèn)是否有產(chǎn)品涉及偏差問題:評估中應(yīng)清楚地記錄有哪些產(chǎn)品被涉及 。提供理由說明為什么只涉及所列產(chǎn)品,并說明為什么不涉及偏差發(fā)生之前和之后生產(chǎn)的其他產(chǎn)品/材料批次 。如果涉及到已分銷產(chǎn)品,麻煩就會大很多,涉及面也會廣很多,這里,需要確保的是負(fù)責(zé)人通告管理層并幫助他們決定是否應(yīng)該采取區(qū)域糾正措施 (FCA) 。
對于所有的調(diào)查來說,都是需要一個明確的結(jié)果的,提供已完成的原因評估詳情來說明是偏差還是重大偏差 。確保記錄中清楚描述了是如何根據(jù)使用的工具和收集的數(shù)據(jù)來確定每個根本原因的 。確保記錄中包含被排除的潛在原因及其排除理由 。對于排除的原因應(yīng)列明理由,而不能用NA替代 。
原因的調(diào)查是很困難的,特別是要找到根本原因方面,不斷地會有新的Why出現(xiàn) 。在這一節(jié)里,我就不展開來講了 。
制定糾正和/或預(yù)防行動是一項技術(shù)活,為什么這么說呢,因為要確定制定的措施可有效防止偏差再次發(fā)生,是有針對性的 。同時,要確定措施不會影響到現(xiàn)有的產(chǎn)品,不會引入新的風(fēng)險點 ,這將引來新的變更/新的風(fēng)險分析/新的驗證,麻煩可能不止一點點 。然后需要確定措施后續(xù)的持續(xù)可執(zhí)行性(如增加點檢項目,執(zhí)行內(nèi)容寫進(jìn)相關(guān)SOP,定期考核,添加BBQ追蹤項目等等 。一個無法執(zhí)行的措施將是一份失敗的調(diào)查報告 。比如前期寫的停電異常的調(diào)查而言,如果空泛地談需要增加一臺發(fā)電機(jī),在停電的時候供電 。那么,停電就會不停了嗎?從舊電的停到發(fā)電機(jī)供電的啟動之間的時間,該如何處理呢?又如何確保這個處理措施是被執(zhí)行了的呢?因此,在很多時候,提供實際的措施證據(jù),諸如相關(guān)的變更/記錄/照片之類的存在,就顯得很必要 。它能夠證明確實我是按我說的做了的 。
最后,對于有效性檢查標(biāo)準(zhǔn),需要包含:
將要評估的數(shù)據(jù)源:如生產(chǎn)制造數(shù)據(jù),投訴數(shù)據(jù),環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)等

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【糾正預(yù)防措施報告填寫 糾正與預(yù)防措施報告怎么寫】 符合或表明問題被消除/緩解的可量化標(biāo)準(zhǔn):如無發(fā)現(xiàn)同類偏差,缺陷呈下降趨勢,BBQ熱點檢查符合率)
回顧的時間間隔或產(chǎn)品數(shù)量間隔:如投訴數(shù)據(jù)回顧至少應(yīng)XX個月,連續(xù)監(jiān)控XX批產(chǎn)品等
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