
1、著裝必須干凈整潔 。職場人士如果著裝不整潔,會給人留下很不好的印象,尤其是一些諸如醫護等特殊職業,如果衣著不整潔,會給人留下惡感 。
2、著裝應符合潮流 。不能太超前、也不能太復古 。
3、著裝應符合個人身份 。譬如說董事長、總經理在職場中的著裝要求就應當比較高一些,而-般的工作人員的著裝要求則可稍微低一些 。
4、著裝應揚長避短 。譬如一位短脖子的男性,應當穿無領衫比較好,不要穿豎領服裝,這樣有助于在視覺上拉長他的脖子 。而如果是一位長脖子的女性,就不要去穿無領衫,因為這樣會更加突出她脖子過長的缺憾 。除了著裝以外,一些與著裝有著異曲同工之妙的搭配也是值得職場中人關注的,譬如一位女性不巧左手有殘疾,就不要去戴戒指;如果一位女士是蘋果臉,非常圓,就不要再戴兩個大大的圓形耳環,以免使臉部顯得更圓 。
【盤點職場著裝要求禮儀 五大職場著裝禮儀】5、著裝應遵守慣例 。所謂慣例,即是指一種成規,也就是眾人的習慣,大眾認可的規范 。如果一位女性在出席晚間的社交舞會時穿著一身 制服,必然會給人難受的感覺 。
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