根據《勞動法》第三十九條規定，試用期辭退員工的情形有：
(1)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的 。
(2)勞動者嚴重違反用人單位規章制度的 。
(3)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的 。
【試用期哪些情形可以辭退員工】
猜你喜歡
- 火焰的焰組詞 焰的組詞有哪些
- 念你和想你的區別 念你和想你的區別有哪些
- 河南財經政法大學都有哪些專業？
- 地中海喜馬拉雅火山地震帶位于哪些板塊交界處
- 北京游玩必去的地方有哪些
- 大通美食 大通美食有哪些
- 夏天養多肉哪些是要注意的
- 光貓和路由器的區別是什么 光貓和路由器的區別有哪些？
- 柿子的功效與作用有哪些
- 心碎絕望的傷感句子有哪些