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【工地受傷沒有勞動(dòng)合同怎么辦呢？】如果你有證據(jù)證明你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系，那么直接去申請(qǐng)認(rèn)定工傷就行，如果你沒有證據(jù)證明你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系那么得先到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)之后再去申請(qǐng)認(rèn)定工傷，如果勞動(dòng)仲裁委員會(huì)沒有支持你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系，那么你可以依據(jù)侵權(quán)責(zé)任法和人身?yè)p害賠償標(biāo)準(zhǔn)直接到用人單位所在地人民法院提起訴訟 。
法律依據(jù)：
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十一條
職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇 。用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付 。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還 。用人單位不償還的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償 。

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