社保滯納金能否稅前扣除?社保滯納金不能稅前扣除 。
【社保滯納金能否稅前扣除?】根據(jù)《企業(yè)所得稅法基續(xù)北請》第十條的規(guī)定 , 稅務(wù)堅(jiān)翻否報(bào)字沙請收滯納金在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)不得稅前扣除 。而其他滯納金能否稅前扣除 , 法律目前沒有特別明確的規(guī)定 。
但《360問答企業(yè)所得稅法》第八互南程百條規(guī)定 , 企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與均眾隊(duì)帝取得收入有關(guān)的、合理的支出 , 準(zhǔn)予在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除;同時(shí) , 第十條第八項(xiàng)規(guī)定了與取得收入無關(guān)的其他支出禁止稅前扣除 。

擴(kuò)展資料
案例:
滯納金計(jì)算規(guī)則:每月應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)×欠繳天數(shù)×萬分之五=滯納金(四舍五入到兩位小數(shù)) 。
某用人單位2016年7月失包即明10日成功申報(bào)補(bǔ)繳當(dāng)年4月份的社會保險(xiǎn)費(fèi) , 正常的收款月應(yīng)為當(dāng)年趙巴慶沙區(qū)吧5月份 , 則欠繳的起始之日為當(dāng)年6月1日 , 因此用人單位除補(bǔ)繳5月份欠繳金額外 , 還應(yīng)繳納自6月1日起 , 至7月9日止共39天的滯納金 。
比如 , 該員工5月份按照最低基數(shù)繳納社保 , 單位繳費(fèi):879.36元 , 個(gè)人繳費(fèi):262.51元 , 總計(jì):1141.87元 。
那么 , 總共需要繳納滯納金為1141.87×39×0.0005=22.27元 。
參考資料來源:司法部-中華人民共和國企業(yè)所得稅法
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