一提起下午茶， 人們首先想到的是一杯熱騰騰的咖啡、幾盤美味的茶點， 再則就是與一幫朋友天南海北地聊上一通 。 殊不知如今下午茶已儼然成為商務溝通中的一份“甜點”， 它雖沒有正式餐會的那份奢華與氣派， 但正如一客飯后甜點， 吃起來舒心， 而少了又覺得寡味 。 那么， 該如何利用下午茶的良好時機為工作助力呢？
巧用下午茶時光
與外商打交道多了， 有些公司也設了一個專喝下午茶的休息室， 這個時候， 大家喝喝咖啡、吃吃點心， 其樂融融的 。 平日里， 老板可是不容易隨便套近乎的， 那下午茶的時間可就得好好利用了， 這個時候接觸老板既輕松也不會惹來嫉妒 。
【溝通無限 下午茶里藏有玄機】一些愛觀察細節的人， 老板喝茶的喜好會被他們注意到， 還有其他同事如在喝咖啡時有什么特殊偏好， 都一一記下 。 當他們的下屬得到遞給的恰到好處的糖奶份數時， 開心之情溢于言表 。 私下里， 都稱他們是最貼心的上司 。
他們也會趁下午茶的時間有意無意地和老板聊聊， 這時候的談話可是最高效率的， 因為這個時候的情報最準確， 他們能及時掌握老板的喜好， 對老板的家人也能了解得更多 。
有時， 老板整日黑著個臉， 為了免遭批評， 下午茶時間大家都有意無意地避開他 。 辦公室里， 同事們都在議論紛紛， 對老板的猜想簡直是五花八門 。 其實， 細心的人對老板的心思已略有掌握 。 鑒于平日里與老板的接觸加上下午茶時間的私話閑聊， 他們看得出， 老板的憂慮一定與自己的私事有關 。 工作上的事情可以從旁分憂， 但老板的私事豈是這群做臣子的插手得了的？在這種情況下， 要做的僅是把工作做得更好， 不讓老板再操心， 其次便是盡量多關心老板， 但要不露聲色 。

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