在什么位置就要承擔(dān)什么責(zé)任和職守 ， 任何員工 ， 都是對(duì)公司效益負(fù)責(zé)的個(gè)體；忠于職守 ， 做好本職工作 ， 是一個(gè)公司對(duì)員工最基本的要求 。
【|如果你有這種“招嫌”特質(zhì)，事沒少干，可能老板還是不喜歡】現(xiàn)實(shí)生活中 ， 有些人對(duì)待工作只是應(yīng)付了事 ， 做一天和尚撞一天鐘 ， 沒有明確的職場(chǎng)目標(biāo) ， 也沒有想過在工作中提升自身價(jià)值 。

混日子的員工 ， 其實(shí)應(yīng)付的都是自己的未來 。 他們會(huì)覺得“拿多少錢 ， 辦多少事 。 ”或者干脆就是“給錢也懶得辦事 。 ”拿著拼命的工資 ， 實(shí)際上過著養(yǎng)老的日子 。 這種人 ， 根本就是企業(yè)中的蛀蟲 ， 又怎么會(huì)討領(lǐng)導(dǎo)喜歡？
做事從不主動(dòng) ， 拈輕怕重 ， 同事看到了也會(huì)忿忿不平：“憑什么他正事不干 ， 還拿這么多工資 。 ”長(zhǎng)此以往 ， 整個(gè)團(tuán)隊(duì)都有可能因此而受到負(fù)面影響 。
優(yōu)秀的員工會(huì)把工作當(dāng)成事業(yè) ， 公司平臺(tái)就是他實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái) 。

想當(dāng)元帥的士兵才是好士兵 ， 上到老板下到基層 ， 沒有職場(chǎng)目標(biāo)就會(huì)失去動(dòng)力和斗志 ， 看似無欲無求 ， 其實(shí)就是沒有追求 ， 消極怠工懶政誤政 。
得過且過 ， 一直待在舒適區(qū) ， 這種人注定會(huì)被社會(huì)淘汰的 ， 任何公司都不會(huì)需要這種尸位素餐毫無價(jià)值的員工 。
沒有追求的職場(chǎng)人 ， 就沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值 ， 這就是殘酷的現(xiàn)實(shí) 。
02特立獨(dú)行
在我們周圍 ， 有一種人 ， 個(gè)人能力出眾 ， 但是恃才傲物 ， 目空一切 。
他們會(huì)想當(dāng)然 ， 覺得在公司證明自身的價(jià)值后 ， 自己就無可取代 。 殊不知 ， 在任何公司中 ， 個(gè)人能力都不可能高于團(tuán)隊(duì)凝聚力 。
也許是出于對(duì)工作的堅(jiān)持 ， 也許僅僅是因?yàn)榭床粦T別人的行為 ， 他們總是顯得那么不合群 ， 甚至在和上司意見相左時(shí) ， 也不分場(chǎng)合口出狂言 。 自以為是的認(rèn)為 ， 自己手執(zhí)真理可以據(jù)理力爭(zhēng) ， 殊不知 ， 這種行為在別人眼中卻是目無尊長(zhǎng)、頤指氣使 。

真正的聰明人懂得揣摩上司的心理 ， 調(diào)整自己的工作方式去配合領(lǐng)導(dǎo)開展工作 ， 這是團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn) 。
老子在《道德經(jīng)》中說：“自見者不明 ， 自是者不彰 ， 自伐者無功 ， 自矜者不長(zhǎng) 。 ”說的是 ， 目無他人的人不明事理 ， 自以為是的人不懂是非 ， 自我顯擺的人無法建功立業(yè) ， 自視過高的人不長(zhǎng)久 。
明白了老子所說的這個(gè)道理 ， 我們就應(yīng)該懂得 ， 在職場(chǎng)中 ， 不能妄自尊大 ， 否則就會(huì)苦果自嘗 。

老板和領(lǐng)導(dǎo)也是人 ， 艱苦創(chuàng)業(yè)也是為了有更好的生活 ， 贏得別人的尊重和愛戴 ， 而一個(gè)時(shí)時(shí)刻刻和自己對(duì)著干的下屬 ， 就會(huì)讓他有不被尊重的感覺 ， 又怎么可能會(huì)喜歡這個(gè)員工呢？
現(xiàn)如今 ， 社會(huì)很浮躁 ， 急于想用“成功”來證明自己的人太多了 ， 經(jīng)常駁斥領(lǐng)導(dǎo)的意見且我行我素的人 ， 如果事情辦不好 ， 就會(huì)給人不踏實(shí)的感覺；即使事情辦好了 ， 也會(huì)有急于邀功顯擺的嫌疑 。

這種人除了自視過高以外 ， 還通常帶著急功近利的特性 ， 很容易破壞團(tuán)隊(duì)的平衡 ， 影響工作效率 。
當(dāng)上司對(duì)一個(gè)人心存芥蒂的時(shí)候 ， 能被重用的可能性就很小了 ， 即使能力再出眾 ， 也不會(huì)有更多的機(jī)會(huì)發(fā)揮了 。
優(yōu)秀的人可以有明顯的個(gè)性 ， 但他一定還要有大局意識(shí) ， 過于特立獨(dú)行的人 ， 能力再高也缺乏格局 ， 對(duì)于團(tuán)隊(duì)來說 ， 有害無益 。
03長(zhǎng)于口舌
有一種人 ， 能力和學(xué)識(shí)都不如別人 ， 但是口才一流 。 每每看到他人出現(xiàn)問題 ， 就會(huì)跳出來指手畫腳 ， 表現(xiàn)出經(jīng)驗(yàn)老到和資歷過人 。

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