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\">這也是中國家長為孩子所規劃的未來 ， 那么究竟什么樣的工作 ， 算是好工作呢？年薪20萬？還是說五險一金？還是安穩的“鐵飯碗”呢？
從小到大 ， 我們面臨很多的選擇 ， 也接受很多的挑戰 ， 從小起早貪黑地上學 ， 到高中緊張的復習 ， 最后考上理想的大學 ， 大多數人的目標都是大學之后找到一個好工作 。
前些天茅臺酒廠的招聘廣告 ， 上了熱搜 。 年薪300000還有房 ， 而且最低學歷要求 ， 本科也可以 ， 這不僅讓很多應屆畢業生、往屆生還有家長引起了關注 ， 網友的評論區也炸了 。
增加體測 ， 4分30秒長跑合格才算 ， 學歷最低要求是本科逢年過節 ， 一家人聚會聚在一起飯桌上少不了酒水飲料 ， 茅臺酒 ， 算是最高禮儀之一了 。 茅臺酒廠是比較大型的國有企業 ， 對應屆生和往屆生吸引力還是很大的 。 在即將到來的畢業季和就業季 ， 千萬大軍畢業生都面臨求職就業的問題 。
5月12日 ， 茅臺酒廠在官網發布了公開招聘400人 ， 條件相當的優越 ， 招聘的學歷從本科生一直到博士研究生 ， 崗位種類也非常多 。 有科研、技術、安全還有制酒、包裝的崗位 。
其中有一項要求引起了網友的熱議 ， 在學歷招聘的通知中 ， 除了博士研究生以外 ， 碩士和本科生除了筆試 ， 面試兩項考核以外 ， 還增加了體測 ， 并且體測的要求是 ， 4分30秒：男生跑完1000米 ， 女生跑完800米 。 這不禁讓網友引發激烈討論 。
有的網友說 ， 這是炒作 。 有的網友說 ， 這是正當要求 。 茅臺酒廠是勞動密集型的企業 ， 而且流水線工作時間 ， 一般為一個月到三個月 ， 對體能有要求也是正常的 。 而且體測也是為了考核 ， 你的心臟和肢體是否有問題 ， 不協調等 。
還有一個一項福利待遇 ， 引發網友一陣羨慕 ， 就是博士生招聘福利 ， 包含“六險二金” ， 而且年收入達￥300000同時 ， 還有住房和現金的補貼 ， 補貼金額達500000 。
并且 ， 對于入職成功的博士生 ， 在公司工作滿一年后 ， 經過公司的考核 ， 可以直接變為公司的中層管理或者轉變為技術人員 。
大學生就業尋“安穩” ， 不愿接受挑戰？過來人說出原因后 ， 直接沉默了第一個原因：父母教育 。 現在社會是零零后的天下 ， 很多零零后出生家庭十分的優越 ， 原生家庭條件 。 大多數是八零后對教育下一代的成長付出 ， 更多的是溺愛 。 孩子在“蜜罐”里長大 ， 一定程度上消磨了意志 ， 這就是所謂的捧殺 。
第二個原因：崗位競爭的壓力大 。 現在社會發展迅速 。 機械化生產取代了很多人工 。 互聯網的發展 ， 也帶動了人工智能 ， 越來越多的高精尖人才 ， 取代了只憑體力賺取工資的底層人員 。 追求穩定的福利保障 ， 是大多數普通人的心愿 。
第三個原因：是自身經驗不足 ， 很多挑戰是對經驗和技術有一定要求的 ， 不是所有的人都可以過關 ， 想要獲得長期穩定的發展 ， 那么也是需要一定的時間 ， 去摸索經驗 ， 方能讓自己更值錢 ， 適應發展需求 。
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